Pracownik wraca po macierzyńskim, rodzicielskim czy wychowawczym – jakie ma uprawnienia?
Producent: Wiedza i praktyka
Pracownik wraca po macierzyńskim, rodzicielskim czy wychowawczym – jakie ma uprawnienia? PRACA ZBIOROWA Załóżmy, że pracownik kończy urlop macierzyński, rodzicielski lub wychowawczy i zamierza wrócić do pracy. Czy jest on w momencie powrotu chroniony przed wypowiedzeniem? A co w przypadku, gdy jej stanowisko zostało w międzyczasie zlikwidowane? Jakie uprawnienia przysługują takiej osobie? Czy może ona żądać urlopu wypoczynkowego tuż po zakończeniu wszystkich tych urlopów? Czy trzeba jej wydać nową informację o warunkach zatrudnienia lub inne dokumenty?
Sklep: gandalf.com.pl
Cena:
16.43
15.77
Przejdź do sklepu